據(jù)外媒2013年5月7日消息，本周一，PerkinElmer在提交給美國(guó)證劵交易委員會(huì)（SEC）的文件中披露，作為重組計(jì)劃的一部分，2013年第一季度公司裁員62人。

　　第一季度批準(zhǔn)的重組計(jì)劃著重于將資源聚焦于較高增長(zhǎng)的終端市場(chǎng)，由此產(chǎn)生230萬(wàn)美元與人類(lèi)健康相關(guān)人員減少的稅前重組費(fèi)用，以及20萬(wàn)美元與環(huán)境健康業(yè)務(wù)相關(guān)的稅前重組費(fèi)用。

　　公司表示，所有涉及重組的員工都已于3月31日通知終止合同。公司還補(bǔ)充說(shuō)，剩余的170萬(wàn)美元裁員遣散費(fèi)將在2014年第四季度結(jié)束時(shí)完成。

　　根據(jù)PerinElmer提交給SEC的文件，2012年第四季度，PerkinElmer裁員54人，由此產(chǎn)生了300萬(wàn)美元相關(guān)費(fèi)用。

　　今年早些時(shí)候，公司在提交給SEC的文件中披露，2012年公司共裁員437人。（編譯：楊娟）